Formation 2018 – Statut salarié des accueillant(e)s d’enfants

Formation sur le règlement de travail organisée par la FILE les 27/04 et 08/05/2018 de 09h30 à 16h30 dans le cadre de l’accompagnement des Services d’Accueillant(e)s d’Enfants pour la mise en place et l’évaluation du statut salarié des Accueillant(e)s d’Enfants.

Dans le cadre du projet-pilote pour l’instauration d’un statut salarié des accueillant(e)s, chaque Service d’Accueil d’Enfants va devenir l’employeur d’un ou plusieurs accueillant(e)s – travailleurs salariés à domicile. L’intégration de cette nouvelle catégorie de travailleurs nécessitera des adaptations en interne et notamment une modification du Règlement de Travail de l’institution.

Les questions :

  • Qu’est-ce qui doit être prévu de manière spécifique pour les travailleurs à domicile ?
  • Dans le règlement de travail existant, qu’est-ce qui s’applique à tous les travailleurs ou à certaines catégories spécifiquement ?
  • Comment réfléchir et éventuellement modifier les procédures internes en matière de vacances annuelles, remplacement des jours fériés, analyse des risques en matière de Bien-être au travail, procédure disciplinaire et description des fautes graves, avertissement d’une incapacité de travail, … ?
  • Comment établir un projet de modification du Règlement de travail ?
  • Quelles sont les procédures pour modifier le Règlement de travail ?

Un Règlement de Travail pensé et adapté au fonctionnement spécifique de son institution et intégrant ce nouveau statut de travailleurs à domicile permet d’organiser le cadre des relations de travail et contribue à la prévention des conflits en énonçant clairement les règles à respecter tant par les travailleurs que par l’employeur et ses représentants.

Public cible :

Cette formation s’adresse aux responsables et travailleurs sociaux des Services privés et publics ainsi qu’aux responsables RH et au personnel administratif associé à l’élaboration du règlement de travail.

Objectifs :

  • Connaître les mentions obligatoires du règlement de travail et les spécificités à intégrer pour les travailleurs à domicile.
  • Réfléchir à l’adaptation du règlement de travail aux modalités d’organisation de l’institution en conformité avec la loi et l’intégration d’une nouvelle catégorie de travailleurs.
  • Connaître la procédure de consultation des travailleurs et/ou des organisations syndicales au cours de la modification du règlement de travail.

Méthode :

Cette formation pratique et participative propose de parcourir le cadre juridique, des échanges entre participants ainsi qu’un retour entre les 2 jours par les participants dans leur propre règlement de travail.

Des outils tels que des schémas, des modèles de clause, des check-lists seront remis aux participants à la formation.

En pratique :

2 jours de formation avec un temps de travail de chaque participant entre les deux journées.

Dates :

  • Vendredi 27 avril 2018 de 9h30 à 16h30.
  • Mardi 8 mai 2018 de 9h30 à 16h30.

Accueil à partir de 9h.

Lieu :

Salle du rez-de-chaussée chez IMAJE : Rue Albert 1er n°9 à 5380 Noville-les-Bois.

Modalités d’inscription :

Notre formation est SOLD-OUT. Nous avons en effet atteint le nombre maximum de participants pour vous accueillir dans les conditions optimales.

Toutefois, nous vous invitons à vous inscrire sur notre liste d’attente. En fonction des désistements et du nombre d’inscrits sur notre liste nous pourrons soit vous inscrire à cette formation ou en organiser une à d’autres dates.

Prix :

  • Membres de la FILE : 120 € / personne
  • Non membres : 180 € / personne

Ce prix comprend les 2 journées de formation, les sandwichs et boissons ainsi que les supports de formation.

Les frais d’inscription sont à payer sur le compte de la FILE avant la formation. L’inscription est définitive une fois le paiement effectué.

Formateurs :

Jean-François Debuisson, Consultant externe, formateur indépendant. Titulaire d’un master en droit

Expériences en formation :
  • Formation relative au temps de travail
  • Formation relative à la gestion administrative du personnel
  • Formation relative aux conventions collectives de travail
  • Formation relative au règlement de travail
  • Formation relative aux contrats de travail…

Carine Delrée, conseillère juridique à la FILE. Titulaire d’un master en droit

Expériences en formation :
  • Formation relative à l’élaboration et à la mise à jour du règlement de travail
  • Formation relative au fonctionnement des ASBL et à la gouvernance
  • Formation relative aux congés et aux fins de carrière…